Ohrbeit – Die Stellenanzeige die ins Ohr geht #32
Von der FAZ zur Onlineanzeige in den Podcast? Wo suche ich denn nach Jobs? Bei Ohrbeit im Podcast. Wie das geht und was das heißt, hat uns Alex im Podcast bzw. im YouTubeVideo verraten.
Karriere und Bewerbung - Business-Coaching in Langenfeld Köln Düsseldorf
Von der FAZ zur Onlineanzeige in den Podcast? Wo suche ich denn nach Jobs? Bei Ohrbeit im Podcast. Wie das geht und was das heißt, hat uns Alex im Podcast bzw. im YouTubeVideo verraten.
Mehr zu dem Thema Intelligenztest gibt es im Blogartikel: Intelligenztests – IQ ab wann wird es peinlich? Und hier sind die Shownotes zum Podcast: Shownotes: Der genannte Blogartikel im Podcast von Jo: Warum man Intelligenz in der Personalauswahl testen sollte? Weil die Beweislage so erdrückend ist… Hier zum Üben: Üben Infos zum Assessment im Blog Übungstest online ohne Anmeldung Hier gibt es mehr zu Jo (Joachim) Diercks, Geschäftsführer von CYQUEST GmbH Mail. j.diercks@cyquest.net Web. www.cyquest.net Blog. http://blog.recrutainment.de Twitter. http://twitter.com/recrutainment Facebook. https://www.facebook.com/CYQUEST Mehr zu dem Thema Intelligenztest gibt es im Blogartikel: Intelligenztests – IQ ab wann wird es peinlich? Und hier sind die Shownotes zum Podcast: Shownotes: Der genannte Blogartikel im Podcast von Jo: Warum man Intelligenz in der Personalauswahl testen sollte? Weil die Beweislage so erdrückend ist… Hier zum Üben: Üben Infos zum Assessment im Blog Übungstest online ohne Anmeldung Hier gibt es mehr zu Jo (Joachim) Diercks, Geschäftsführer von CYQUEST GmbH Mail. j.diercks@cyquest.net Web. www.cyquest.net Blog. http://blog.recrutainment.de Twitter. http://twitter.com/recrutainment Facebook. https://www.facebook.com/CYQUEST
Neujahr ist immer wieder verbunden mit den guten Vorsätzen, zu denen häufig auch der Jobwechsel gehört. Viele Menschen verspüren das Bedürfnis nach Veränderung, gerade zum Jahreswechsel. Worauf sollte ich achten, wenn ich einen Jobwechsel in Erwägung ziehe?
Powerpose das Wundermittel für jede Präsentation und jedes Vorstellungsgespräch? Mythos oder Wahrheit? Im Interview mit dem Körpersprache-Experten Stefan Verra schauen wir genau hin, was wir damit wirklich bewirken können.
Chatbots, was ist das und wie merke ich, dass ich mich gar nicht persönlich mit einem Ansprechpartner austausche? Wie kann ich künstliche Intelligenz positiv nutzen? Was sollte ich beachten, wenn ich meine Daten online eingebe? Wo ist der Vorteil von künstlicher Intelligenz (KI)?
Grundsätzlich bedeutet diese Redensart, dass man seine eigenen Leistungen, Fähigkeiten und Erfolge nicht aus Bescheidenheit verbergen sollte.
Und genau das habe ich in so vielen Coachings schon erlebt, sodass ich mich dafür entschieden habe, statt den Spruch „Stellen Sie Ihr Licht nicht unter den Scheffel“ diese Redewendung positiv zu nutzen und auf meinem Roll-up oder meinem Flyer dazu aufzurufen „Stellen Sie Ihr Licht auf den Scheffel“.
Es geht mir darum, dass meine Coachees sich mit sich selber beschäftigen und sich ihrer SELBST BEWUSST werden. Dass meine Coachees ihre eigenen Kompetenzen erkennen! Und diese dann auch (stolz) ZEIGEN (wollen).
Sie überlegen, wie Sie einfach das Hintergundbild bei LinkedIn ändern? Das geht ganz einfach, auch für "Nicht-Designer" mit Canva und der Schablone von Nicole van Meegen. Schauen Sie sich das Video an und probieren es einfach mal aus mit dem Programm canva.
Kündigungen sind häufig in Deutschland noch ein Tabu-Thema. Obwohl es heute schon fast zum Alltag eines Personalers gehört, auch Sozialpläne umzusetzen und betriebsbedingt zu kündigen. Kündigungen sind immer einschneidende Erlebnisse, wie gehe ich damit um? Wer oder was hilft mir aus dem "Loch" wieder heraus zu kommen?
Kann ich das? Ist das wirklich die Frage? Häufig vertauschen wir "Können" und "Wollen". Wenn ich eine Präsentation nicht so halten möchte, dass es unprofessionell wirkt, ist es doch eher wollen als können. Häufig denken wir aber, wir könnten etwas nicht. Das ist im Mindset ein großer Unterschied und kann Sie in Ihren Handlungen sehr blockieren.
Sie fragen sich, ob die Stellenausschreibung für Sie passt? Haben Sie die richtigen Qualifikationen? Lohnt sich eine Bewerbung? Sind andere nicht viel besser als Sie? Fragen, die meine Coachee häufig beschäftigen.